Минтруд России предложил создать новый перечень работ и функций, выполнение которых запрещено для работников в возрасте до 18 лет. Соответствующий проект приказа опубликован на портале проектов нормативных правовых актов. Вступление в силу документа ожидается с 1 сентября 2026 года, сообщили в пресс-службе министерства.
Ранее ограничения для несовершеннолетних устанавливались через перечень профессий, однако такой подход позволял обходить запреты при изменении наименования должности. Новый список конкретизирует виды работ, на которые привлекать детей нельзя, что обеспечит более надёжную защиту их здоровья и нравственного развития.
Всего перечень включает 67 видов работ, разделённых на ключевые категории:
- работы с вредными условиями труда;
- работы, способные нанести вред здоровью или нравственному развитию;
- работы, где невозможно провести необходимые измерения факторов производственной среды;
- работы с высоким риском травмирования;
- подземные работы;
- работы с воздействием опасных физических, химических и биологических факторов на растущий организм.
Нарушение запрета на привлечение несовершеннолетних к этим видам работ влечёт ответственность по законодательству РФ, включая административные штрафы, и в случаях причинения вреда здоровью — уголовную ответственность.
Минтруд подчеркнул, что новый перечень уточняет действующие нормы Трудового кодекса, не изменяя их, а лишь конкретизируя порядок их применения для обеспечения безопасности молодых работников.